Życie na emigracji to przede wszystkim szansa na wyższe zarobki i lepszą jakość życia. Jednak zdarza się, że wyjazd za granicę jest obarczony sporym ryzykiem i stresem. Wielu naszych rodaków ma niemiłe doświadczenia związane z nieuczciwymi pracodawcami czy barierą językową. Na szczęście coraz więcej Polaków wie, jak rozsądnie szukać pracy w obcym kraju, tak aby nie zostać oszukanym, a polskie instytucje chętnie pomogą w razie problemów. Czy jednak Ukraińcy migrujący do Polski są w podobnej sytuacji?
Nie od dziś wiadomo, że na polskim rynku pracy jest coraz więcej imigrantów z Ukrainy. Mimo, że pracownicy ze wschodu chętnie przyjeżdżają do naszego kraju, okazuje się, że ich codzienność na emigracji nie jest taka kolorowa. Obywatele Ukrainy często zmagają się z takimi samymi problemami jak Polacy przebywający na emigracji na Zachodzie – w Niemczech czy w Holandii.
Praca na czarno
Otto Work Force – jedna z największych agencji pracy w Polsce – zebrała informacje na temat przyjazdu do Polski wśród zatrudnianych przez nich Ukraińców. Według ich ankiety nawet 20% przyjeżdżających pracowników ze wschodu może pracować na czarno. Oprócz oczywistych wad nielegalnej pracy takich jak brak ubezpieczenia czy możliwości dochodzenia swoich praw pracowniczych, Ukraińcy ryzykują deportacją.
Więcej powodów, dlaczego nielegalna praca się nie opłaca możecie znaleźć tutaj >>
Opłata za znalezienie pracy
W naszych poradnikach, wielokrotnie powtarzamy, że pobieranie od pracowników opłat za rekrutacje czy “znalezienie pracy” przez przez pracodawców jest nieuczciwe i przede wszystkim nielegalne. Niestety, wielu Ukraińców jest naiwnych i wierzy w nieprawdziwe obietnice podstępnych pracodawców. Takie firmy, potrafią wyłudzić kwoty nawet do 800 zł co jest prawie dwukrotnością średniego wynagrodzenia na Ukrainie. Najczęściej też okazuje się, że pomimo uiszczenia opłaty, żadna praca nie czeka na Ukraińca w Polsce. Według danych Otto Work Force aż 60 % obywateli Ukrainy zapłaciło nielegalnym pośrednikom za wątpliwą możliwość podjęcia pracy w Polsce!
Polski rynek pracy potrzebuje Ukraińców
Według badań przeprowadzonych przez Otto Work Force i Wyższą Szkołę Handlową we Wrocławiu, polscy pracodawcy są zadowoleni ze wschodnich pracowników. Wśród ankietowanych pracodawców 36% uważa, że Ukraińcy są bardziej zmotywowani do pracy niż nasi rodacy, 31% sądzi, że imigranci mają pozytywne nastawienie do pracy, a 27% zapytanych firm uważa, że obywatele Ukrainy szybko integrują się z pozostałymi pracownikami. Mimo ogólnego zadowolenia, 68% pracodawców wolałoby zatrudniać swoich rodaków, a głównym tego powodem jest bariera językowa, która często utrudnia współpracę z pracownikiem z Ukrainy.
Z drugiej strony medalu – Ukraińcy – w 83% są zadowoleni z pracy w Polsce, a 32% z nich uważa, że życie tutaj daje im większe możliwości rozwoju i komfort życia.
Więcej o tym co sądzą Ukraińcy o pracy w naszym kraju pisaliśmy także tutaj >>
