• ofertă de muncă europa.jobs
    Articole generale

    Cum adaugi o ofertă de muncă în portalul europa.jobs? Ghid pentru angajatori

    2022-02-03 - By 

    Portalul de locuri de muncă europa.jobs este o platformă internațională de recrutare care conectează angajatorii europeni și persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă din străinătate. Oferim instrumente eficiente în recrutare. Dacă ești un angajator în căutarea unui angajat, europa.jobs îți va satisface nevoile. Află cum adaugi o ofertă de muncă în portalul europa.jobs. O ofertă flexibilă îți va permite să ajungi la sute de candidați din diferite țări. Datorită traducerii automate a ofertelor de locuri de muncă, europa.jobs oferă posibilitatea publicării ofertelor de locuri de muncă în 9 versiuni de limbă. Permitem gestionarea ușoară a aplicațiilor primite și editarea ofertelor publicate. În plus, oferim angajatorilor înregistrați acces la o…

  • când recrutezi
    Articole generale

    Cum învingi concurența când recrutezi? Sfaturi de urmat

    2021-07-21 - By 

    În lumea recrutării de talente și nu numai, este o concurență acerbă, Companiile încercă tot felul de tactici pentru a atrage candidații potriviți pentru locurile de muncă pe care le au neocupate. Candidații vizualizează multe anunțuri de angajare și aplică. Cum putem atrage cei mai buni candidați pentru afacerea noastră? Cum învingi concurența când recrutezi? Citește câteva sfaturi de urmat! Strategia de recrutare – de ce este importantă? Piața muncii a cunoscut în ultima perioada o schimbare de mentalitate și de abordare. Astfel, a devenit din ce în ce mai competitivă pentru angajatori. La ora actuală, există o abundență de candidați…

  • “Politica ușilor deschise” - cum comunicăm cu angajații
    Articole generale

    “Politica ușilor deschise” – cum comunicăm cu angajații

    2021-04-28 - By 

    Conform definiției, ” politica ușilor deschise” este acea politică prin care angajații sunt încurajați să discute liber cu personalul de nivel superior din întreaga organizație despre anumite probleme. Altfel spus, personalul poate discuta, de câte ori este nevoie, despre problemele de la locul de muncă, poate sugera idei, poate să ceară îndrumări sau să evidențieze problemele personale care le pot afecta performanța.

  • Bezrobocie w Polsce w 2021
    Articole generale

    Actuala pandemie schimbă, în bine, cultura locului de muncă!

    2021-04-07 - By 

    La mai bine de un an de când viața cotidiană a cunoscut o schimbare totala, actuala pandemie a schimbat și schimbă, în bine, cultura locului de muncă. Prin urmare, putem spune că pandemia Covid-19 a avut efecte extraordinare și rapide asupra culturii la locul de muncă. Oamenii au descoperit că nu trebuie să fie într-un birou, că pot face cele mai multe lucruri de la distanță. Nu trebuie să facă naveta la serviciu. Pe măsură ce ne adaptăm la funcționarea organizației în timpul actualei pandemii, liderii organizaționali trebuie să ia în considerare ce schimbări de cultură doresc să păstreze și pe care…