Новини

Як підтримати працівників з України в Польщі? Поради роботодавцям

Війна, котра на жаль далі триває в Україні, стала непередбаченим випробуванням як для її громадян, так і для всього світу. Польща активно бореться з російською агресією і підтримує українську націю з першого дня війни. Щодня тисячі людей перетинають польсько-український кордон, і значна частина з них вирішує залишитись та працювати в Польщі. І на цьому етапі варто задуматись, як підтримати працівників з України в Польщі. Відповідь ми знайдемо в нашій статті.

Знайди працівників з України на europa.jobs

Допомога працівникам з України в Польщі – про що варто пам’ятати?

Варто наголосити, що будь-яка допомога, про яку йдеться далі в статті,повинна бути реалізована у міру можливостей роботодавця. Соціальний тиск на даний момент величезний, але ми не можемо допустити ситуації, коли роботодавець віддає все, щоб допомогти, забуваючи про інші справи. Ми повинні пам’ятати про баланс і зважені рішення в кожній ситуації.

З іншого боку, рішення про підтримку працівників з України може додатково підвищити ваш авторитет в очах співробітників (як українських, так і польських). Про це свідчать, наприклад, останнє дослідження, проведене Dailyfruits, де понад 48% респондентів були за те, щоб їхній заклад праці долучився до допомоги Україні. Більше того, понад 38% наголошують, що тема підтримки для них дуже важлива.

На запитання, як працівники сприймають роботодавця, який був причетний до допомоги Україні, отримали такі відповіді:

  • пишаються своїм роботодавцем (48%)
  • ідентифікують себе з компанією, діляться позитивними думками на соціальних форумах (43%)
  • задумуються, чи допомога є результатом реальної готовності допомогти чи з причин, пов’язаних із іміджем (9%)

Форми допомоги людям з України в Польщі – результати дослідження

Згідно з вищезгаданим дослідженням, найефективнішими формами допомоги є:

  • організація матеріального або фінансового збору в компанії
  • просування/заохочення до підтримки вже існуючих фондів
  • забезпечення продуктами харчування для біженців
  • надання обраних послуг
  • організація групи охочих волонтерів всередині компанії
  • працевлаштування біженців та їхня підтримка в окремих формальностях

Спец закон про допомогу українським громадянам в Польщі – відколи він діє?

Як роботодавець може допомогти біженцям з України в Польщі?

Згідно з опитуванням, найшвидшою та найефективнішою формою допомоги залишається матеріальна/фінансова підтримка. Для цього ми можемо організувати власний збір коштів або приєднатись до вже існуючих (список найбільших буде надано далі).

Крім того, якщо роботодавець працевлаштовує біженця з України (що саме по собі є формою допомоги), можна надати матеріальну допомогу, яка не оподатковується. Ця надбавка може бути відшкодована за рахунок:

  • соціального фонду, фонду соціальних виплат підприємства, із коштів профспілок
  • з інших джерел – до суми, що не перевищує 6000 PLN у податковому році

Працевлаштування українців в Польщі 2022 – на що звернути увагу?

Зупиняючись на темі працевлаштування, додатковою формою допомоги може бути підтримка у виконанні формальностей щодо проживання в Польщі. Особливо, якщо мова йде про людей, які вперше перебувають за кордоном.

Не можна також забувати про:

  • організацію/відшкодування курсів польської мови
  • забезпечення проживанням/харчуванням працівників з України та їх родичів
  • фінансову допомогу на догляд за дітьми-біженцями
  • допомогу з організацією переїзду родини працівника з України
  • психологічну допомогу

Що стосується останнього, то психологічна допомога не завжди обмежується записом на прийом до психолога. Іноді досить поспілкуватись з таким співробітником сам на сам, організувати похід в парк або на обід. Іноді прості дії можуть допомогти біженцям пристосуватися до нової ситуації.

Цікаво! Понад 90% респондентів висловили готовність підтримати роботодавця в організації зборів та будь-якої іншої допомоги біженцям з України. Незважаючи на реальну допомогу, працівники бачать також інші переваги підтримки українців, які опинилися в такій складній ситуації, між іншим ми говоримо про:

  • зміцнення відносин між працівником і роботодавцем
  • посилення співпраці з діловими партнерами/клієнтами підприємства
  • ідентифікація з компанією/її цінностями
  • інтеграція між співробітниками
  • корпоративна соціальна відповідальність

Як підтримати працівників з України в Польщі? Допомога постійним працівникам з України

У Польщі проживає понад 1 мільйон українців, тож можна зробити висновок, що в кожній другій компанії в команді є український співробітник. Війна, безумовно, торкнулася їхніх родин та близьких. У цьому випадку ми можемо розглядати як форму допомоги:

  • допомога з організацією переїзду родини працівника з України
  • зменшення обсягу робочих обов’язків
  • додаткові вихідні (відпустка за бажанням або продовження відпустки)
  • фінансова допомога
  • реєстрація членів сім’ї на соціальне страхування (здійснюється роботодавцями за формою ZUS ZCNA протягом 7 днів)

За законом членом сім’ї вважається:

  • чоловік/дружина
  • власна неповнолітня дитина, дитина чоловіка/дружини або усиновлена ​​дитина, а також повнолітня дитина, яка навчається в школі чи університеті до досягнення нею 26 років
  • особи, які перебувають у одному домогосподарстві із застрахованою особою

Як підтримати працівників з України в Польщі? Поради для роботодавців

Наостанок додаємо короткий підсумок. Ось список можливих форм допомоги людям з України:

  1. Фінансова підтримка працівників та їх сімей (пільги)
  2. Організація власних зборів коштів або долучення до вже існуючих
  3. Забезпечення нових робочих місць для сімей/друзів українських працівників
  4. Психологічна підтримка
  5. Допомога у виконанні формальностей, пов’язаних з перебуванням у Польщі
  6. Допомога в пошуку житла
  7. Зменшення обсягу робочих обов’язків (звичайно, за домовленістю з працівником)
  8. Організація курсів польської мови
  9. Допомога в догляді за дітьми/літніми людьми
  10. По можливості допомога у переїзді рідних співробітників з України

Як допомогти українцям перебуваючи в Польщі? – необхідна інформація

Як ще можна підтримати працівників з України?

З початку російського вторгнення було запущено безліч гуманітарних/фінансових зборів для біженців з України. Далі ми перераховуємо найбільші організації, котрі допомагають українцям:

#МИПІДТРИМУЄМОУКРАЇНУ

Пов’язані статті