Niemcy wciąż pozostają na szczycie destynacji zarobkowych wybieranych przez Polaków. Wyjazd do pracy często odbywa się za pośrednictwem agencji zatrudnienia. Niestety, w dalszym ciągu funkcjonują agencje, które wzbogacają się kosztem migrantów, porzucając ich na obczyźnie bez pracy albo czasem i bez dokumentów. Jak uniknąć podobnej sytuacji? Sprawdź listę pewnych agencji pracy w Berlinie.
Warto zacząć od tego, jak nie trafić w pułapkę agencji pracy, która ma na celu nas oszukać. W tym przypadku nie ma znaczenia czy mówimy o polskiej, czy agencji zza granicy.
Co robić, by nie dać się oszukać?
- Sprawdzić dane agencji (NIP / KRAZ / KRS itd.)
- Zapoznać się z umową przed jej podpisaniem (zwrócić uwagę na tekst drobną czcionką) Ważne! Umowa zawsze musi być zawarta w języku, którym posługuje się pracownik (w przypadku zatrudnienia za granicą tworzy się kilka egzemplarzy)
- Nie wyjeżdżać do pracy bez wcześniej podpisanej umowy
- Nie oddawać oryginałów dokumentów
- Sprawdzić datę wypłaty wynagrodzenia (czy jest zawarta w umowie)
Przeczytaj o tym, jak oszukują agencje pracy? 5 najczęstszych sposobów
Praca w Niemczech – ważne informacje
Od 1 sierpnia 2021 roku Niemcy wpisali Polskę na listę krajów niskiego obszaru ryzyka (czyli tzw. zieloną listę), co umożliwia wjazd do kraju bez obowiązku odbycia kwarantanny. Jednak niezbędnym jest okazanie jednego z poniższych dokumentów:
- negatywnego testu na Covid-19
- paszportu covidowego
- certyfikatu ozdrowieńca.
Ważne! Osoby, które przekraczają granicę w ramach małego ruchu przygranicznego nie muszą mieć ze sobą w.w. dokumentów.
Rynek pracy w Niemczech jest głównie zależny od pracowników zza granicy, a zwłaszcza jeżeli mówimy o tych z Polski. Wolne wakaty znajdziemy dosłownie w każdej branży. Co więcej, na pracę można liczyć zarówno w okresie sezonowym, jak i po nim.
Zarobki w Niemczech
Wynagrodzenie za pracę w Niemczech jest różne w zależności od branży i regionu oraz podlega tzw. układom taryfowym, które je precyzyjnie określają. Stawki za pracę w landach wschodnich są generalnie niższe niż te obowiązujące w landach zachodnich ze względu na historycznie uwarunkowane różnice w rozwoju ekonomicznym.
W Niemczech istnieje również nowo ustalona ogólnokrajowa kwota płacy minimalnej, która w 2021 roku wynosi 9,60 EUR brutto. Zarobki w poszczególnych branżach można zobaczyć poniżej (dane z ofert publikowanych na portalu europa.jobs):
| Branża/stanowisko | Średnia stawka godzinowa brutto |
| Praca na magazynie | 11,4 EUR |
| Produkcja | 11,9 EUR |
| Pracownik ogólnobudowlany | 12,13 EUR |
| Ślusarz-spawacz | 14,7 EUR |
| Opiekun/ka osoby starszej | 11,6 EUR |
| Ogrodnictwo/zbiory | 10,1 EUR |
Agencje pracy w Berlinie – sprawdź listę sprawdzonych agencji
Poniżej przedstawiamy listę największych agencji pracy w Berlinie dla Polaków. Często są to polskie oddziały niemieckich firm albo niemieckie agencje, które zajmują się rekrutacją polskich pracowników. Nie musimy się obawiać problemów wynikających z braku znajomości języka obcego – na pewno znajdziemy osobę, która posługuje się językiem polskim.
Wszystkie niżej wymienione agencje pracy są klientami portalu europa.jobs, co przede wszystkim oznacza, że są to sprawdzone agencje i można śmiało korzystać z ich usług.
1. Eastrecruiting
Jedna z największych międzynarodowych agencji rekrutacyjnych. Siedziba agencji znajduje się w Berlinie. Z kolei dział rekrutacyjny znajduje się w Warszawie, dzięki czemu proces komunikacji z potencjalnym kandydatem jest o wiele szybszy.
Agencja posiada szeroki wachlarz ofert dosłownie w każdej branży:
- praca na magazynie
- gastronomia / hotelarstwo
- budownictwo
2. injobs.pl Sp z o.o Zweigniederlassung Deutschland
Agencja pracy injobs.pl również posiada działy rekrytacyjne zarówno w Polsce, jak i w Niemczech. Agencja w głównej mierze skupia się na pracownikach z branży budowlanej. Dlatego pod ich szyldem znajdziemy pracę na stanowisku:
- spawacza
- lakiernika
- pracownika fizycznego
- elektryka budowlanego
3.LPS GmbH
Agencja pracy tymczasowej LPS znajduje się pod Berlinem, w mieście Stahnsdorf. Zajmuje się głównie rekrutacją w branży logistycznej (np. praca na magazynie).
4. Randstad
Randstad również jest uważana za jedną z największych agencji rekrutacyjnych nie tylko w Berlinie, ale i na terenie Niemiec. Posiada działy rekrutacyjne dosłownie w każdym większym mieście. Taki dział rekrutacyjny znajdziemy również w Polsce. Zakres pracy agencji posiada niemalże każdą branżę.
5. Piening GmbH
Nasza listę agencji pracy w Berlinie zamyka Piening Gmbh. Ta agencja również posiada kilka działów rekrutacyjnych w różnych miastach naszych zachodnich sąsiadów. Głównym polem jej działań jest rekrutacja specjalistów w branży budowlanej, spawalniczej czy logistycznej.
