Savjeti i novosti za kandidata

Posao u Njemačkoj – mogućnosti u pronalaženju zaposlenja

Posao u Njemačkoj – mogućnosti u pronalaženju zaposlenja

Njemačka je već godinama najpopularnija destinacija za iseljavanje kako među stanovništvom Hrvatske tako i regije. Kratka udaljenost, dobra zarada i visok kvalitet života privlače naše sunarodnjake. Ponuda za posao u Njemačkoj ne nedostaje! Saznajte više o mogućnostima za posao u ovoj zemlji.

Kako pronaći posao u Njemačkoj?

Siguran rad u Njemačkoj može se pronaći na nekoliko načina – preko hrvatskih agencija za posredovanje pri zapošljavanju, preko njemačkih agencija za zapošljavanje ili direktnim zapošljavanjem kod njemačkog poslodavca.

Rad u Njemačkoj putem hrvatske agencije za posredovanje pri zapošljavanju

U Hrvatskoj postoji mnogo agencija koje se bave posredovanjem pri zapošljavanju. Ove agencije često rade u suradnji s njemačkim poslodavcima i nude razne vrste poslova. Preporučljivo je koristiti usluge agencija koje su verificirane i imaju dobar ugled.

Poslovi putem njemačke agencije za zapošljavanje

Njemačke agencije za zapošljavanje djeluju na sličan način kao i hrvatske agencije. One posreduju između poslodavaca i radnika, a mnoge nude dodatnu podršku za integraciju radnika u njemačko radno okruženje, poput pomoći s priznavanjem kvalifikacija i učenjem jezika. Ključne njemačke agencije uključuju Bundesagentur für Arbeit, koja je državna agencija za zapošljavanje.

Javne ustanove za zapošljavanje

U Njemačkoj, osim privatnih agencija, postoje i javne ustanove za zapošljavanje, poput Federalne agencije za zapošljavanje (Bundesagentur für Arbeit). One pružaju besplatne usluge zapošljavanja i mogu biti od velike pomoći u pronalaženju posla.

EURES portal

Ponuda radnih mjesta koja poslodavci iz EU nude radnicima iz Hrvatske može se pronaći i na portalu EURES, mreži javnih zavoda za zapošljavanje država članica Europskog gospodarskog prostora i Švicarske, koju koordinira Europska komisija.

Kako odabrati pouzdanu njemačku agenciju?

Svaka agencija za zapošljavanje koja legalno djeluje mora imati licencu za pružanje usluga zapošljavanja (Gewerbeschein) i Verleiherlaubnis (dozvola za poslove ustupanja radnika). Pouzdane agencije često su članice industrijskih organizacija kao što su Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen i Bundesverband Zeitarbeit.

Zaposlenje u Njemačkoj izravno kod njemačkog poslodavca

Ako dobro poznajete njemački i planirate duži boravak, najbolje je potražiti posao izravno kod njemačkog poslodavca. Direktno zaposlenje omogućuje sklapanje ugovora na neodređeno vrijeme, što je često sigurnije i dugoročno isplativije.

Prava radnika u Njemačkoj

Svaki zaposlenik u Njemačkoj zaštićen je pravom EU na jednak tretman. Poslodavac mora tretirati strane radnike isto kao i domaće, što uključuje pravo na istu naknadu i uvjete rada.

Gdje prijaviti nepoštenog poslodavca?

Ako poslodavac ne poštuje uvjete ugovora, to možete prijaviti nadležnim tijelima. U Hrvatskoj, pritužbe se mogu podnijeti Inspektoratu rada putem Ministarstva rada. U Njemačkoj, probleme s poslodavcem možete prijaviti Federalnoj agenciji za zapošljavanje ili savjetovalištu za radnike iz EU zemalja srednje i istočne Europe – Faire Mobilität.

Zaključak

Bez obzira na oblik zaposlenja koji odaberete, svaki zaposlenik ima prava i zaštitu prema zakonima EU. Pravilno informiranje i korištenje pouzdanih izvora može osigurati sigurno i uspješno zaposlenje u Njemačkoj.

Odgovori

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Obavezna polja su označena sa * (obavezno)