Praca biurowa wbrew pozorom nie jest taka prosta. Wymaga ogromnego skupienia, a wielogodzinne przyjmowanie jednej pozycji nie wpływa korzystnie na zdrowie. Co powinieneś kupić, aby ułatwić sobie codzienne czynności zawodowe oraz aby zadbać o ergonomię stanowiska pracy w biurze ? Przeczytaj poniższy artykuł!

Zachowania człowieka, zmiany w strukturach, relacjach czy też zwyczajnie ciekawość drugiej osoby i jej postępowania. Zagadnienia od zawsze istniejące w naszym świecie i sądzę, że do dziś dnia niezbadane. Na szczęście zawsze możemy próbować poznać je lepiej, głębiej. Nic straconego jeśli nie posiadasz matury lub nie chciałbyś poświęcić kilku lat by zgłębić tę wiedzę. Jest inny sposób byś mógł poszerzyć horyzonty w tych dziedzinach nauk humanistycznych. Jaki? Przekonasz się – czytając ten tekst. 

Wskutek pandemii koronawirusa doszło do wielu zmian w poszczególnych sektorach gospodarki. Rynek pracy nie jest wyjątkiem. Praca zdalna przestała być ekskluzywnym benefitem, a niedługo zostanie zakwalifikowana do Kodeksu pracy jako alternatywny tryb pracy. Wobec tego, pracodawcy są zobowiązani stworzyć regulamin pracy zdalnej. Co należy zawrzeć w takim dokumencie? Praca zdalna jako nowa rzeczywistość Jak wynika z kilku ostatnich badań, praca zdalna okazała się zbawieniem dla większości Polaków w czasie pandemii, ale i nie tylko. Ponad 86% respondentów stwierdziło, że w ciągu najbliższych kilku lat woleliby pracować całkowicie zdalnie albo w systemie hybrydowym.   Jakie są zalety pracy zdalnej? Respondenci wyodrębnili następujące…

Umiejętności miękkie są istotne na rynku pracy, ponieważ przyczyniają się do skutecznej komunikacji, efektywnej współpracy, rozwijania umiejętności przywódczych, łatwiejszej adaptacji czy skutecznego rozwiązywania problemów. Pracownicy, którzy posiadają umiejętności miękkie, są niezwykle cenni dla każdej organizacji i przyczyniają się do osiągnięcia sukcesu firmy. Co dziś jest szczególnie pożądane?

Pracodawcom przysługuje prawo do zlecania pracownikom nadliczbowych godzin pracy w związku z zaistnieniem szczególnych potrzeb w firmie oraz w sytuacjach awaryjnych. Dla osób zatrudnionych jest to szansa na dodatkowy zarobek, ale i ryzyko naruszenia praw pracownika. Jaki jest limit nadgodzin dla pracowników w 2023 roku? Sprawdź! Zwiększenie limitu nadgodzin – co musisz wiedzieć? W Kodeksie pracy znajdziemy zapis o tym, że limit nadgodzin nie może przekroczyć 150 godzin w roku kalendarzowym. Istnieje jednak możliwość zwiększenia nadliczbowych godzin pracy na poziomie układów zbiorowych lub za sprawą dokonania adnotacji w umowie o pracę czy też regulaminie zakładowym.  Jak obliczyć limit nadgodzin dla…

Emigracja dla sporej części społeczeństwa jest szansą na lepsze życie, a dla niektórych jest to z pewnością wyzwanie. Niestety znajdą się również osoby, którym emigracja kojarzy się wyłącznie z koniecznością. Na portalu Polki na obczyźnie mamy możliwość bliższego zapoznania się z historiami emigracji kobiet. Inspiracja, wyzwanie czy konieczność to tylko garść emocji, które uderzą w czytelnika po przeczytaniu kilku wpisów. O tym, jak wygląda życie Polek na obczyźnie porozmawiamy z redaktorką naczelną portalu Magdą Fou 

Gender Pay Gap  – zjawisko ekonomiczne przejawiające się w różnicach zarobkowych mężczyzn i kobiet. Ile zarabiają kobiety w Polsce na tle innych europejskich państw?

Pracując za granicą, na co dzień operujesz inną walutą niż polski złoty – najczęściej jest to euro. Transakcje te to nie tylko bieżące zakupy, ale również opłacanie rachunków i wykonywanie przelewów. Może się to wiązać z kosztami, takimi jak prowizje za przelewy zagraniczne czy opłaty za prowadzenie konta walutowego. Istotny jest również kurs euro, który ma duże znaczenie przy przesyłaniu pieniędzy z zagranicy. W tym poradniku podpowiemy Ci jak możesz taniej zarządzać środkami i realizować przelewy w euro bez opłat.

Jeśli zamierzasz zatrudniać w Hiszpanii, niezbędnym jest zapoznanie się z obowiązującymi procedurami. Jak wygląda zatrudnianie obcokrajowców w Hiszpanii? Przeczytaj nasze porady dla Pracodawców. Jak wygląda zatrudnianie obcokrajowców w Hiszpanii? W celu uzyskania wstępnego zezwolenia na pracę dla zagranicznego pracownika, pracodawca musi dostać stosowne zaświadczenie, które potwierdzi fakt, że hiszpański rynek pracy jest w zapotrzebowaniu na tego typu pracowników, a zarazem jest zbyt mały procent chętnych lokalnych kandydatów.  Jednak niektóre osoby są zwolnione z obowiązku posiadania tego dokumentu, np. :  Zatrudnienie obcokrajowców w Hiszpanii – wstępne zezwolenie na pracę Pierwsze zezwolenie na pobyt czasowy i pracę wydawane jest maksymalnie na rok…

Niedługo mija rok od rozpoczęcia rosyjskiej inwazji na Ukrainę. W tym okresie każdy kraj europejski, w tym Polska, skierował wszelkie działania ku pomocy uchodźcom. Dotyczy to również zatrudnienia. Zezwolenie na pobyt czasowy i pracę dla obcokrajowców – sprawdź najnowsze informacje! Znajdź pracownika już dziś! Ukraińscy migranci w Polsce – pobyt, praca Wraz z rozpoczęciem wojny na Ukrainie, liczba ukraińskich migrantów w Polsce zwiększyła się niemal dwukrotnie. W związku z tym Polski rząd niemal od razu zatwierdził specustawę, dzięki której m.in. zniesiono wszelkie formalności w przypadku zatrudnienia obcokrajowców. Szczegóły na temat specustawy o pomocy obywatelom Ukrainy Ważne! W dalszym ciągu osoby…