Las tendencias contemporáneas hablan a favor de desdibujar todos los límites posibles en el mercado laboral. La contratación de personas del extranjero e incluso la creación de departamentos enteros en el extranjero se ha convertido en una norma. ¿Estás pensando en contratar a una persona extranjera? Lea nuestra guía sobre reclutamiento internacional. La contratación internacional se ha convertido en un lugar común para muchos empresarios y agencias de empleo locales. Sin embargo, para algunos, el proceso todavía parece demasiado complicado. Intentaremos desmentir este mito y animar a los empresarios a contratar extranjeros. ¿Qué pasos se deben tomar antes de iniciar…

Una parte importante del proceso de contratación es la integración de los nuevos empleados en la empresa. Es responsabilidad del empresario presentar a los recién llegados y asegurarse de que se sientan cómodos desde los primeros días de trabajo. La incorporación bien realizada demuestra la profesionalidad de la empresa. Este es un aspecto importante que influirá en las opiniones sobre usted como empresario. ¿Qué es la incorporación de nuevos empleados? Onboarding (en inglés) significa el proceso de integración de nuevos empleados – implementación en la estructura organizativa de la empresa. Todas estas son actividades encaminadas a acercar temas como: estrategia…

El valor de las ganancias en la oferta de trabajo es la pesadilla de los reclutadores y empresarios. Para muchas empresas, la decisión de divulgar esta información en un anuncio de trabajo puede ser un desafío. Otras empresas primero quieren conocer a los candidatos y discutir el tema del dinero. Solo en la siguiente etapa de contratación. Si bien no hay nada de malo en citar el valor de su salario, ¡hay algunos factores a considerar que pueden afectar el proceso de contratación! ¿Vale la pena proporcionar las ganancias en la oferta de trabajo? Incluir ingresos en una oferta de…

Una de las decisiones más complicadas que debe tomar un gerente en su empresa, será contratar al personal adecuado para su negocio. Saber elegir el candidato ideal es un proceso complicado, para ello se necesita experiencia y buen ojo, sobre todo, una adecuada planificación. Proceso de contratación en España -¿Qué debes saber? De los empleados dependerá en gran medida, el éxito o fracaso de la empresa, por ello debes seleccionar con sutileza a los candidatos que mejor se adapten al perfil del puesto. Como consejo deberás planificar y seguir una serie de pasos que le orienten a lo largo del…

A menudo cometemos errores en el proceso de contratación y reclutamiento. Es cierto que gestionar el proceso de contratación para encontrar a los mejores candidatos potenciales requiere compromiso y tiempo. ¿Cuáles son los errores más comunes a la hora de contratar? Falta de implicación en el seguimiento de tendencias en el mercado de la contratación En la actualidad, el mercado laboral está sujeto a constantes cambios y adaptaciones. Lo que más caracteriza al mercado laboral es un gran porcentaje de candidatos sin las calificaciones adecuadas. La falta de calificaciones crea la falsa impresión de una fuerte competencia. Si no nos adaptamos…