En Irlande, comme dans de nombreux autres pays européens, il existe un salaire minimum. Le salaire minimum en Irlande est mis à jour chaque année. Quel est le salaire minimum en 2023 ? On vous invite à lire !
Salaire minimum en Irlande – quel est le but ?
Les salaires minimums en Irlande sont des montants légaux déterminés par le gouvernement pour garantir un salaire décent aux travailleurs. Ils sont révisés chaque année et s’appliquent à tous les employés, y compris les travailleurs à temps partiel et temporaires. Les salaires minimums en Irlande varient en fonction de l’âge, de la durée de service et du secteur d’emploi du travailleur. Les employeurs doivent respecter ces salaires minimums pour éviter des sanctions légales et des pénalités financières.
En 2023, l’Irlande maintiendra son engagement en faveur de salaires équitables en mettant en place des lois sur les salaires minimums pour les travailleurs. Les lois sur les salaires minimums sont conçues pour améliorer les conditions de travail et réduire les inégalités salariales en Irlande.
Salaire minimum en Irlande 2023
En 2023, le salaire horaire minimum standard sera de 11,50 EUR, tandis que les employés de l’hôtellerie, de la restauration et des services de nettoyage recevront un salaire horaire minimum de 10,77 EUR.
Le salaire mensuel minimum est de 1 910 EUR brut. A l’échelle européenne, l’Irlande se classe 5ème dans le ranking des pays ayant le salaire minimum le plus élevé en 2023.
- Luxembourg – 2 387 EUR brut
- Allemagne – 1 981 EUR brut
- Belgique – 1 955 EUR brut
- Pays-Bas – 1 934 EUR brut
- Irlande – 1 910 EUR brut
Salaire en Irlande – Tarifs réduits pour les plus jeunes
En Irlande, les salaires minimums pour les jeunes travailleurs sont déterminés en fonction de leur âge. Les travailleurs âgés de moins de 18 ans ont droit à un taux de salaire minimum inférieur à celui des travailleurs adultes. Les travailleurs âgés de 18 à 20 ans bénéficient également d’un taux de salaire minimum inférieur, qui est plus élevé que celui des travailleurs de moins de 18 ans mais inférieur à celui des travailleurs adultes. Ces lois sur les salaires minimums visent à protéger les jeunes travailleurs et à leur garantir un salaire équitable pour leur travail.
| Âge de jeune travailleur | Salaire minimum |
| Moins de 18 ans | 7,91 EUR brut/heure |
| 18 ans | 9,04 EUR brut/heure |
| 19 ans | 10,17 EUR brut/heure |
| A partir de 19 ans | 11,30 EUR brut/heure |
Salaire moyen en Irlande 2023
Le salaire moyen en Irlande en 2023 dépendra de nombreux facteurs, notamment de :
- l’expérience professionnelle ;
- niveau d’études ;
- secteur d’emploi.
Selon les dernières données, le salaire moyen en Irlande en 2022 était d’environ 41 500 EUR par an. Cependant, le gouvernement a annoncé des augmentations de salaire pour certaines industries en 2023, ce qui pourrait avoir une incidence sur le salaire moyen dans l’ensemble du pays.
Voici quelques exemples :
| Profession | Salaire moyen mensuel |
| Ingénieur logiciel | 5 000 – 5 800 EUR |
| Professionnel de la santé | 4 100 – 5 000 EUR |
| Enseignant | 2 900 – 3 800 EUR |
| Employé de l’hôtellerie et de la restauration | 1 813 EUR |
| Ouvrier de production | 2 300 – 2 800 EUR |
| Conducteur d’engins de chantier | 2 800 – 3 200 EUR |
| Menuisier-charpentier | 2 500 – 3 000 EUR |
| Plombier-chauffagiste | 2 800 – 3 300 EUR |
| Électricien | 2 800 – 3 300 EUR |
| Maçon | 2 500 – 3 000 EUR |
Il est important de noter que ces chiffres sont des approximations et que les salaires peuvent varier en fonction de nombreux facteurs différents.
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L’Irlande est une destination de travail attrayante pour de nombreuses raisons :
- Une économie en plein essor offrant de nombreuses opportunités de carrière passionnantes ;
- Des salaires compétitifs et des avantages pour les travailleurs ;
- Une culture vibrante et accueillante avec une communauté ouverte d’esprit.
