Składki na ubezpieczenie zdrowotne w Holandii nie są opłacane przez pracodawcę. Każda osoba mieszkająca w Holandii musi samodzielnie wykupić ubezpieczenie najpóźniej w ciągu 4 miesięcy od zameldowania się w urzędzie gminy. Ubezpieczenie zdrowotne w Holandii jest obowiązkowe, a za jego brak może zostać nałożona grzywna w wysokości 350 EUR!
Osoby, które wyjechały do Holandii i podjęły tam legalną pracę, w przypadku różnych zdarzeń losowych, które pogarszają ich sytuację, mają prawo do skorzystania z pomocy państwa. Holenderskie prawo przewiduje kilka okoliczności, w których zarówno obywatele, jak i ci, którzy pracują w kraju tulipanów legalnie, mogą pobierać zasiłki bądź świadczenia socjalne. Oto małe kompendium wiedzy, które pomoże Ci poznać świadczenia socjalne i zasiłki w Holandii, na które możesz liczyć, jeśli Twoja sytuacja chwilowo ulegnie zmianie na gorsze.
Norwegia nie jest krajem członkowskim Unii Europejskiej, należy jednak do Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Emigracja do Norwegii okazała się dobrym wyborem dla ponad 70 tys. Polaków. Postanowiliśmy więc przedstawić pokrótce najważniejsze informacje o pracy w Norwegii. Kraj ten, to prawdziwy raj zarobkowy dla naszych rodaków. Nie odstrasza ich polityka antyemigracyjna i stosunkowo wysokie koszty życia, z których Norwegia słynie.
Rozliczenie podatku dochodowego przed holenderskim fiskusem jeszcze kilka lat temu było znacznie prostsze, wystarczyło bowiem tylko posiadać niezbędne dokumenty od pracodawcy. Niestety w ostatnich latach holenderski urząd Belastingdienst wprowadził liczne zmiany, których efektem jest bardzo dokładna analiza każdego złożonego wniosku. Konsekwencją tych zmian jest konieczność posiadania dodatkowych dokumentów oraz w wielu przypadkach również dłuższy czas oczekiwania na wypłatę z tytułu zwrotu podatku. Poniżej odpowiadamy na najbardziej nurtujące pytania osób pracujących w Holandii – sprawdź więc, co powinieneś wiedzieć w kwestii rozliczenia podatku z Holandii.
Najwięcej ofert dla pracowników leśnych dostępnych jest w Szwecji. Polacy zatrudnieni w tamtejszych lasach i szkółkach zarabiają ponad 25 tys. koron miesięcznie. Wykonują prace związane z wycinaniem i sadzeniem drzewek. Jak wygląda praca sezonowa w Szwecji w tamtejszych lasach?
Z początkiem roku 2019 codzienne życie w Szwajcarii uległo zmianie. Wszystko za sprawą kilku nowych przepisów wprowadzonych wraz z Nowym Rokiem. Na szczęście większość z nich wyjdzie mieszkańcom na dobre! Zapraszamy do lektury!
Wiemy, że Szwajcaria nie jest w Unii Europejskiej… Ten rynek pracy jest jednak otwarty dla obywateli krajów członkowskich od 2011 roku i bardzo wiele osób jest zainteresowanych pracą w Szwajcarii! Jak wyglądają sprawy formalne, zarobki i inne kwestie związane z pracą w Szwajcarii? Przeczytajcie!
Szwajcarski system podatkowy jest skomplikowany i niejednolity, ale mimo wszystko bardzo przyjazny zarówno dla przedsiębiorców jak i pracowników na etacie. Jak wysokie są podatki w Szwajcarii? Kto i kiedy musi się rozliczać z fiskusem? Dowiecie się tego z dzisiejszego artykułu! Zapraszamy do lektury!
Wysokie zarobki i równie wysoka kultura pracy sprawiają, że wyjazd do Szwajcarii jest marzeniem wielu osób. Mimo że rynek pracy jest otwarty dla obywateli krajów UE od 2011 roku, to podjęcie pracy w Szwajcarii wiąże się z wieloma formalnościami i wymaganiami. Jakich więc formalności w Szwajcarii należy dopełnić aby legalnie tam przebywać? Dowiecie się tego z dzisiejszego artykułu!
W Holandii najpopularniejszym środkiem transportu jest zdecydowanie rower! Według statystyk na każdego mieszkańca Holandii przypada aż 1,33 roweru! Niderlandy mogą się również pochwalić najbardziej rozbudowaną siecią dróg rowerowych na świecie. Na szczęście zwykłe drogi dla samochodów są równie dobrze zagospodarowane, więc zwolennicy koni mechanicznych mają gdzie jeździć! Zatem jeżeli planujecie poruszać się po Holandii autem koniecznie musicie je zarejestrować! Z tego artykułu dowiecie się wszystkiego o rejestracji samochodu w Holandii!