Przez wiele lat nasi rodacy najchętniej emigrowali do Wielkiej Brytanii. Wysokie zarobki, prosty język i wiele wolnych miejsc pracy przyciągało sporo Polaków. Odkąd jednak Wielka Brytania ogłosiła, że wychodzi z Unii Europejskiej sytuacja uległa zmianie. Według raportu Work Service, obecnie jedynie 6% emigrujących Polaków rozważa wyjazd na Wyspy. Teraz Polacy chcą zarabiać w Euro!

Aby zachęcić potencjalnego pracownika do wybrania oferty pracy nie wystarczy już atrakcyjne wynagrodzenie i gwarancja uczciwego zatrudnienia. Nasi rodacy wyjeżdżający za granicę mają coraz wyższe oczekiwania wobec swoich pracodawców. Jakie benefity pracownicze będą musiały zapewniać agencje pracy aby przyciągnąć do siebie kandydatów?

Szukając pracy, czy to w Polsce czy za granicą, interesuje nas przede wszystkim oferowane wynagrodzenie. Przedsiębiorstwo PwC przygotowało raport na rok 2018 porównujący podatki i składki w krajach europejskich. Zobaczmy więc ile wynosi wynagrodzenie netto po wszystkich potrąceniach w różnych krajach EU!

Wielu z Was pewnie nie raz zastanawiało się, czym najlepiej dojechać do pracy za granicą. Własnym samochodem, busem pod wskazany adres, samolotem czy może autokarem? Każde z tych rozwiązań ma swoje cechy, które dla jednych będą zaletą, a dla innych wadą. Dziś przyjrzymy się podróżowaniu do pracy za granicą autobusem. Autokary dalekobieżne już od dawna nie przypominają rozklekotanych pks-ów, a sama branża przewozowa od kliku lat notuje wzrosty. My polecamy podróż do pracy za granicę autobusem – sprawdźcie dlaczego. Porównanie przewoźników.

europa.jobs jest nowoczesnym portalem z ogłoszeniami, który od lat stara się wprowadzać nieszablonowe rozwiązania dla swoich Klientów. W 2017 roku uruchomiliśmy pierwszy w Polsce, zupełnie nowy model biznesowy – płatność za efekt. Dlaczego zdecydowaliśmy się na taki krok i czy to faktycznie się opłaca? Przekonajcie się sami!

Praca za granicą wiąże się z zarabianiem w innej niż złotówki walucie, a to pociąga za sobą wymianę pieniędzy. Kto z Was nie doświadczył poszukiwania kantoru tuż przed wyjazdem do pracy lub zaraz po powrocie, aby skonsumować ciężko zarobione pieniądze? Sprawdzanie kursów, walka o ten najtańszy, aby nie stracić – te kwestie na pewno nie obce są wszystkim, którzy pracują poza Polską. A może warto spróbować wymiany walut przez internet? Dziś sprawdzamy, jak działają internetowe kantory.

We współczesnym biznesie, aby oszczędzić swój czas, jak i pieniądze korzystamy z usług najróżniejszych podmiotów. Nie inaczej jest z pozyskiwaniem pracowników. W końcu jako szefowie firmy niekoniecznie mamy zawsze czas i zasoby, aby dokładnie przygotowywać skomplikowane procesy rekrutacji. Przeglądając oferty wielu firm, możemy natknąć się na najróżniejsze agencje, czy to rekrutacyjne, czy te zajmujące się doradztwem personalnym. Podczas gdy większość z nas rozumie, w czym specjalizuje się pierwsza z nich, tak, gdy pada pytanie o drugą z wymienionych instytucji, możemy mieć pewne wątpliwości. Właśnie dlatego, dziś je rozwiążemy, tłumacząc wszystko w sposób maksymalnie prosty!

Jedną z najważniejszych rewolucji, które miały miejsce dzięki rozwojowi technologicznemu, jest wszechobecna automatyzacja i robotyzacja procesów. Chociaż takie rozwiązania posiadają wiele zalet, to w głowach wielu pracowników pojawiają się obawy związane z potencjalnym zastąpieniem ich stanowisk przez roboty. Jeśli odczuwasz podobne wątpliwości, zapraszamy do zapoznania się z poniższym artykułem.

Wnioskowanie o chwilówkę to proces wzbudzający obawy zarówno wśród klientów banków, jak i firm pozabankowych. Właśnie tych drugich dotyczy cały artykuł. Okazuje się, że formalności są coraz bardziej upraszczane, więc tak naprawdę nie ma czego się bać. A skoro już o strachu pożyczkobiorców mowa, dlaczego on w ogóle ma miejsce? Jednym z popularnych twierdzeń, zniechęcających do pożyczki, jest fakt, że trzeba być na umowie o pracę, aby ją otrzymać bez problemów. Czy to prawda? Czy można otrzymać pożyczkę bez umowy o pracę?

Szukając pracy zarówno w Polsce jak i za granicą łatwo możemy natknąć się na nierzetelne firmy. Niestety, często orientujemy się, że zostaliśmy oszukani dopiero gdy okaże się, że pracodawca nie płaci wynagrodzenia. Co robić w takiej sytuacji?