• Pour les employeurs

    Conflit au travail – comment le gérer ?

    Les conflits au travail sont inévitables. Dans de telles situations, le respect des procédures et des systèmes de gestion des conflits est essentiel. Grâce à cela, il est possible de résoudre efficacement le problème et d’améliorer l’ambiance dans l’équipe. Gestion des conflits au travail – conseils aux employeurs. Quelles sont les causes des conflits dans l’entreprise ? Des conflits sur le lieu de travail peuvent survenir entre les travailleurs à tous les niveaux. Quels problèmes peuvent-ils concerner ? Voici quelques exemples : Différences culturelles ou politiques Inégalité de traitement des salariés Discussions avec des managers ou des collègues Non-respect du…

  • Informacje ogólne o pracy za granicą - Przewodniki pracy za granicą

    Kierunek migracji – Czechy. Dlaczego warto? Wywiad z autorką bloga “Dziewczyna z czerwoną walizką” Martą Pasińską

    Chociaż Czechy graniczą z Polską, liczba chętnych na wyjazd do pracy do tego kraju jest kilkukrotnie mniejsza w porównaniu np. do sąsiadujących Niemiec. Na stałe w Czechach mieszka ok. 26 tysięcy Polaków (dane z 2021 roku), a w Niemczech liczba ta przekracza 800 tysięcy osób. Dalej szerzej omówimy temat migracji do Czech, rozmawiając z autorką bloga “Dziewczyna z czerwoną walizką” Martą Pasińską

  • Przewodniki pracy za granicą

    Praca w Holandii – dla kogo?

    Holandia kusi wysokimi zarobkami i dobrymi warunkami życia. Polacy, którzy wcześniej wybierali na miejsce migracji zarobkowej Niemcy czy Wielką Brytanię, coraz częściej decydują się na wyjazd do Królestwa Niderlandów. Co, oprócz zarobków o tym decyduje? Kto ma szanse na atrakcyjną pracę?

  • For candidates

    Costs of living in the Netherlands

    Until this time, many workers chose the Netherlands as their main destination for economic migration. This trend continues, and thus – more and more foreigners decide to stay permanently in this country. People facing this choice are surely wondering about what the costs of living in the Netherlands are. In this article you will find out, among other things, how much is accommodation, food and transport in the Netherlands.

  • For employers

    Mistakes to avoid in the hiring process – tips for employers

    In the hiring process certain mistakes can occur which are not uncommon! Managing the hiring process to find the best candidates and future employees for the company is complex and challenging! If we look at the numbers related to this process, anything approaching 10% of this figure is the result of poor hiring decisions. To put it bluntly, this staffing figure can reflect the huge amount of wasted time and money. Where possible, we’d better avoid some key mistakes in the hiring process! In the following article, we present to you the most common mistakes to avoid in the hiring…

  • Pour les employeurs

    Intégration des nouveaux employés dans l’entreprise – conseils pour les employeurs

    Une partie importante du processus de recrutement est l’intégration des nouveaux employés dans l’entreprise. Il est de la responsabilité de l’employeur de présenter les nouveaux arrivants et de s’assurer qu’ils se sentent à l’aise dès les premiers jours de travail. Une intégration bien menée prouve le professionnalisme de l’entreprise. C’est un aspect important qui influencera les opinions sur vous en tant qu’employeur. Qu’est-ce que l’intégration de nouveaux employés ? Onboarding (en anglais) désigne le processus d’intégration de nouveaux employés – mise en œuvre dans la structure organisationnelle de l’entreprise. Ce sont toutes des activités visant à rapprocher : stratégie d’entreprise…

  • Informacje ogólne o pracy za granicą - Przewodniki pracy za granicą

    Warunki pracy w Finlandii

    Finlandia odróżnia się na tle innych krajów ustrojem społecznym, procesem zatrudnienia czy warunkami pobytu. Wszelkie różnice kulturowe mogą zniechęcić do wyjazdu zarobkowego do Finlandii. Zanim podejmiesz ostateczną decyzję, sprawdź jakie są warunki pracy w Finlandii. Szczegóły w dalszej części artykułu.  Wjazd do Finlandii Finlandia należy do Unii Europejskiej, dlatego obywatelom Polski podróżującym do tego kraju przysługuje prawo do swobodnego przepływu. Oznacza to, że wjazd do Finlandii jest możliwy za okazaniem jednego z poniżej wymienionych dokumentów: paszport paszport tymczasowy dowód osobisty Jeśli pobyt nie przekracza trzech miesięcy – nie trzeba go zgłaszać. W sytuacji, gdy chcemy zostać w Finlandii na dłużej,…

  • For candidates

    Bank account in Switzerland – how to open it?

    Switzerland has the reputation of a rich and highly developed country. However, this does not mean that there is no need for temporary workers. On the contrary, the Swiss job market is insatiable with lower and middle level workers. If you take up a temporary job in Switzerland, you will need to visit the bank shortly after your arrival. How to open a bank account in Switzerland? Staying in Switzerland – what is worth remembering? First of all, we must remember that Switzerland is not a member of the European Union, but belongs to the Schengen area. This means that…

  • Pour les employeurs

    Le cofinancement des transports – un avantage essentiel ?

    En raison de l’inflation, les employeurs font face à des coûts énormes pour gérer une entreprise. Afin de maintenir le personnel permanent, les employeurs offrent aux employés des avantages supplémentaires. Lesquels sont appréciés par les salariés ? Actuellement, les prix du carburant augmentent de plus en plus. Nous examinerons donc si le cofinancement des transports domicile-travail est un avantage nécessaire pour les salariés. La plus grande crainte face à l’inflation pour les employeurs et les travailleurs est la hausse des coûts. Dans le cas des entreprises, il s’agit de : coûts salariaux frais de location et de loyer logistique (coût…