The Netherlands continues to attract the attention of many economic migrants. In 2021, a large part of the offers published on europa.jobs concerned employment in the Netherlands. Every employee has the right to know when they are entitled to a day off. Check the days off and holidays in the Netherlands in 2022. Days off and Holidays in the Netherlands 2022 Below you can see a list of the days off and public holidays in the Netherlands that are valid in 2022: Holiday Date New Year’s Day (Nieuwjaar) 1.01 (Saturday) Easter (Eerste Pasdag) 17.04 (Sunday) Easter Monday (Tweede Paasdag) 18.04…
-
-
Głównym powodem, dla którego warto podjąć pracę w Szwajcarii są atrakcyjne zarobki, pełen profesjonalizm szwajcarskich pracodawców, a także godne warunki zatrudnienia. Wiele osób pragnących polepszyć jakość swojego życia wybiera właśnie ten kierunek. Praca w Szwajcarii – sprawdź jakie są najlepiej płatne zawody w tym kraju. Kto znajdzie pracę na szwajcarskim rynku pracy? Wjazd i pobyt w Szwajcarii Mimo tego, że Szwajcaria nie należy do UE, obywatelom krajów członkowskich przysługuje prawo do swobodnego przepływu. Wystarczy pokazać na granicy jeden z poniższych dokumentów: Możemy przebywać na terenie Szwajcarii (np. w celach turystycznych) do 90 dni bez dodatkowych formalności. Jeśli chcemy zostać na dłużej,…
-
Vous êtes-vous déjà demandé quel genre de manager êtes-vous ? Sinon, consultez les styles de management et découvrez celui qui vous convient le mieux. Un style de leadership bien choisi peut influencer positivement le succès de l’entreprise. Apprenez les caractéristiques du style directif, persuasif, participatif et laissez-faire. Découvrez les 4 styles de management dans l’article ci-dessous. Style directif Dans un style directive, nous traitons du contrôle total sur les employés et de l’absence de relations plus étroites avec eux. Le leader directive est le seul preneur de décisions. Il ne consulte pas les salariés, au contraire, ils exigent l’obéissance et…
-
Portal europa.jobs otwiera się na coraz to nowsze kierunki emigracji zarobkowej! Oprócz standardowych ofert pracy w Niemczech, Holandii czy Skandynawii, znajdziemy ogłoszenia dotyczące pracy w krajach śródziemnomorskich takich jak Hiszpania czy Włochy. W dzisiejszym artykule odpowiemy na dwa kluczowe pytania dotyczące pracy we Włoszech: Czy praca we Włoszech się opłaca? W jakiej branży można znaleźć zatrudnienie?
-
Ireland, as a working country, no longer attracts the attention of european migrants so clearly. However, Ireland is believed to be somewhat easier to find employment as the country is open to foreign workers. Are you planning a trip to Ireland? Be sure to check Irish holidays and days off. Going to work abroad is associated with a lot of stress, and sometimes also a culture shock for the newcomer. To make it easier to acclimatize to a new place, we recommend delving into the culture and lifestyle of the destination country before departure. A great solution is to check…
-
If you live in Norway and want to plan a vacation, visit your relatives or you are simply interested in Norwegian culture – we invite you to read more. In this article you will find out, among other things what are the days off and holidays in Norway and what are the most important of them. Norway has always been very popular among economic migrants. Data from the Central Statistical Office (SSB) show that almost 15% of the fjords country’s population are national minorities. Currently, entry to Norway is possible. People who are vaccinated required to: Other people required to:…
-
Przeglądając oferty pracy za granicą, zastanawiasz się na pewno, ile realnie można zarobić podejmując taką pracę. Spróbujmy odpowiedzieć na pytanie: jakie są zarobki we Francji i czy warto tam wyjechać korzystając z oferty agencji pracy. Praca we Francji Po pierwsze zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych we Francji jest bardzo duże. Niezmiennie od wielu lat, francuskie firmy poszukują wykwalifikowanych pracowników. Francja to kraj rozwinięty gospodarczo, jeden z najbogatszych w Unii Europejskiej. Równocześnie od lat zmaga się z brakiem siły roboczej. Ci z Polaków, którzy zdecydowali się na wyjazd, są doceniani przez pracodawców za swoje kompetencje i efektywność pracy. Za tym z kolei, idą…
-
Over 1 million of our countrymen work permanently in Germany. Due to the epidemiological situation in Europe, most people had to give up coming home for holidays or even on weekends. But as the proverb says – man does not live by work alone, everyone deserves a rest. Therefore, we recommend checking the days off and public holidays in Germany in 2022. First of all, it is worth noting that the number of days off and holidays in Germany varies depending on the place of residence. Each of the 16 Bundeslands has slightly different statutory holidays. Together, i.e. throughout Germany,…
-
Każdy pracodawca w obrębie swoich działań musi dostosowywać się m.in. do Kodeksu Pracy. Zatrudnienie pracownika jest podstawowym działaniem w zakresie każdego przedsiębiorstwa. W związku z tym zarówno pracodawca, jak i zatrudniony pracownik muszą mieć świadomość swoich praw i obowiązków. Dalej szczegółowo zapoznamy się z tym, jak w świetle prawa definiuje się urlop na żądanie i do czego to zobowiązuje pracodawcę?
-
L’intitulé du poste joue un rôle clé pour attirer les candidats. C’est le premier élément d’une annonce auquel ils prêtent attention lorsqu’ils recherchent des offres d’emploi. Comment formuler l’intitulé du poste pour que votre offre d’emploi obtienne le plus de clics possible ? Voici quelques-uns de nos conseils. Le plus important est que l’intitulé du poste correspond au travail que vous proposez. Il doit donc être adéquat. De plus, il convient d’indiquer le périmètre du poste à pourvoir. N’oubliez pas que le titre de l’offre doit être accrocheur, mais aussi compréhensible pour les candidats potentiels. Après tout, ce sont à…