• Najnowsze wiadomości

    OTTO Work Force – agencja pracy o ugruntowanej pozycji w Europie

    Od ponad 25 lat OTTO Work Force wspiera tysiące osób w całej Europie w znalezieniu bezpiecznej i pewnej pracy za granicą. Jako największa międzynarodowa agencja zatrudnienia na kontynencie, OTTO znana jest nie tylko ze swojej skali, ale także z tego, jak wspiera pracowników na każdym etapie.  Płynny start za granicą  Od pierwszego kontaktu OTTO zapewnia przejrzystość i przystępność procesu. Rekrutacja odbywa się w języku polskim i innych językach europejskich, dzięki czemu kandydaci czują się pewnie i są dobrze poinformowani. Po zatrudnieniu OTTO organizuje miejsce pracy, zakwaterowanie, transport i wszystkie niezbędne dokumenty, dzięki czemu przeprowadzka jest prosta i bezstresowa.  Wsparcie, które…

  • Najnowsze wiadomości - Poradnik europa.jobs & Covebo

    Praca na wakacje w Holandii. Dlaczego warto podjąć pracę sezonową w Holandii?

    Wakacje to dla wielu czas relaksu, podróży i spotkań ze znajomymi. To także idealny moment, by połączyć przyjemne z pożytecznym – poznać nowych ludzi, zarobić pieniądze i rozwinąć swoje umiejętności. Praca sezonowa w Holandii to jeden z najpopularniejszych wyborów wśród młodych Polaków. Zastanawiasz się nad pracą za granicą? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź, czy wakacyjna praca w Holandii to coś dla Ciebie.  Szeroki wybór ofert pracy sezonowej Holandia od lat przyciąga pracowników sezonowych dzięki szerokiej ofercie zatrudnienia w różnych branżach. Niezależnie od tego, czy szukasz pierwszej pracy za granicą, czy masz już doświadczenie w pracy sezonowej, z pewnością znajdziesz coś…

  • Najnowsze wiadomości

    Zalety toreb papierowych – korzyści dla biznesu, użytkowników i środowiska

    Artykuł sponsorowany. Torby papierowe wracają do łask, stając się symbolem odpowiedzialnego podejścia do konsumpcji. Coraz częściej zastępują plastikowe reklamówki w sklepach, butikach i na eventach firmowych. Za tym trendem kryją się konkretne korzyści dla środowiska, klientów i samych przedsiębiorców. W artykule przyglądamy się, dlaczego warto inwestować w opakowania papierowe i jak ich wybór wpływa na wizerunek firmy.

  • Przewodnik - praca w Holandii

    Wakacyjna praca w Holandii z OTTO Work Force – od lipca wyższa stawka godzinowa!

    Letnie miesiące wypełnione muzycznymi festiwalami, kolorowe miasta z bogatą ofertą turystyczną i kulturalną oraz malownicze zielone krajobrazy sprawiają, że Holandia jest idealnym miejscem dla młodych ludzi szukających letniej pracy za granicą. Atrakcyjne wynagrodzenia, często wzbogacone o premie i dodatki w połączeniu z możliwością poznania nowej kultury i relaksującą atmosferą, tworzą wyjątkową okazję. 

  • Przewodnik - praca w Niemczech

    5 najczęstszych błędów Polaków przy zakładaniu działalności gospodarczej w Niemczech

    Wielu Polaków decyduje się na otwarcie firmy u naszych zachodnich sąsiadów, szukając nowych możliwości rozwoju i ekspansji. Warto jednak pamiętać, że pierwsze kroki w niemieckim biznesie mogą wiązać się z pułapkami, które opóźnią rozpoczęcie działalności. Zakładanie i rejestracja firmy w Niemczech dla Polaków wiąże się z wieloma wyzwaniami, które warto rozwiązać z pomocą profesjonalistów. W tym kontekście polsko-niemieckie biuro rachunkowe Profimi może zaoferować pełną obsługę jednoosobowej działalności gospodarczej w Niemczech Gewerbe, pomagając w uniknięciu najczęstszych błędów. Oto pięć najczęstszych pomyłek, które mogą się zdarzyć podczas zakładania firmy w Niemczech.

  • Najnowsze wiadomości

    Jak zwiększyć wynagrodzenie miesięczne pracownika bez dodatkowych kosztów dla firmy w Niemczech

    W dobie rosnących kosztów życia w Niemczech i coraz większych oczekiwań finansowych ze strony pracowników, pracodawcy stają przed niełatwym zadaniem – jak zatrzymać wartościowych ludzi i jednocześnie nie przekroczyć budżetu wynagrodzeń? Kluczem może być umiejętne wykorzystanie dostępnych narzędzi podatkowych, takich jak optymalizacja podatkowa – ulga Freibetrag. Stosowanie ulgi podatkowej może przynieść istotne korzyści nie tylko pracownikom, ale również pracodawcom. Dzięki niej możliwe jest realne zwiększenie wynagrodzenia netto – bez konieczności podnoszenia jego wynagrodzenia brutto. Innymi słowy, pracownik zyskuje wyższe dochody, podczas gdy całkowity koszt zatrudnienia dla pracodawcy pozostaje bez zmian. To rozwiązanie stanowi więc atrakcyjne narzędzie w polityce motywacyjnej, pozwalając…

  • Przewodnik - praca w Holandii

    Ile naprawdę można zarobić w Holandii

    Holandia od lat przyciąga Polaków atrakcyjnymi zarobkami i szeroką ofertą pracy w różnych sektorach. Wysokość wynagrodzenia zależy tu od wielu czynników, takich jak branża, doświadczenie, kwalifikacje czy znajomość języków obcych. Pracownicy sezonowi, osoby zatrudnione w magazynach czy na budowach mogą liczyć na stawki wyższe niż minimalne, a dodatkowe uprawnienia, np. certyfikat operatora wózka widłowego, przekładają się na jeszcze lepsze zarobki. Wysoko wykwalifikowani specjaliści, tacy jak elektrycy czy mechanicy samochodowi, często otrzymują wynagrodzenie przekraczające 3400–4000 euro miesięcznie, a najlepsi w branży nawet powyżej 6500 euro brutto. W artykule sprawdzamy, jakie są zarobki w Holandii oraz kiedy trzeba rozliczyć się z podatku…

  • Przewodniki pracy za granicą

    Mierzenie czasu pracy na zleceniach i projektach – nowy standard w pracy zdalnej

    Praca zdalna fundamentalnie zmieniła sposób zarządzania czasem w firmach. To, co kilka lat temu było wyjątkiem, dziś stało się normą dla milionów pracowników. Wraz z transformacją pojawiło się pytanie: jak skutecznie mierzyć czas pracy, gdy zespół jest rozproszony i pracuje nad różnymi projektami jednocześnie? Nowoczesne firmy odkrywają, że kluczem jest przejście od prostej ewidencji obecności do inteligentnego śledzenia czasu poświęconego konkretnym zadaniom i projektom.