De mai mult de un an, viața noastră s=a schimbat. O nouă realitate deja a prins contur și ne face să ne obișnuim cu soluții noi în multe aspecte ale vieții. Una dintre ele este noua dimensiune a căutării și recrutării legat de locurile de muncă. Deși poate fi ușor pentru oamenii obișnuiți să lucreze de la distanță, este mai dificil în cazul lucrătorilor manuali, pentru care un interviu față în față a fost până acum singura formă cunoscută de angajare. Pentru astfel de oameni am pregătit un scurt ghid privind recrutarea la distanță. Cum să te pregătești și ce merită să știi? Citește…
-
-
Pentru a vă asigura că afacerea Dvs. este un loc productiv și fericit, ar trebui să le arătați angajaților că aveți grijă de ei. Astfel trebuie avut în vedere unul dintre cel mai important factor: moralul ridicat în rândul personalului. Unul dintre factorii vitali în crearea unui mediu primitor este să le arătați angajaților că aveți grija de ei! În articolul de astăzi vă oferim 5 dintre cele mai bune moduri de a le arăta angajaților cât de mult înseamnă pentru dvs. Așadar, iată cele 5 moduri prin care le arătați angajaților că aveți grijă de ei!
-
În articolul de astăzi vom încerca să vă oferim acei 7 pași simpli de creare a unui anunț de recrutare atractiv. Recrutarea nu a fost niciodată mai competitivă decât este acum. Cu atâtea oportunități de alegere, oamenii petrec mai puțin timp în companii și mult mai mult timp în căutarea „locului de muncă perfect”. Trăim într-o lume în care oamenii își doresc mai mult decât un „loc de muncă”, vor ceva al lor, ceva de la care pot simți bucuria și care contează cu adevărat pentru ei. Așadar, pentru a vă asigura că anunțul dvs. de recrutare este atractiv, trebuie…
-
La mai bine de un an de când viața cotidiană a cunoscut o schimbare totala, actuala pandemie a schimbat și schimbă, în bine, cultura locului de muncă. Prin urmare, putem spune că pandemia Covid-19 a avut efecte extraordinare și rapide asupra culturii la locul de muncă. Oamenii au descoperit că nu trebuie să fie într-un birou, că pot face cele mai multe lucruri de la distanță. Nu trebuie să facă naveta la serviciu. Pe măsură ce ne adaptăm la funcționarea organizației în timpul actualei pandemii, liderii organizaționali trebuie să ia în considerare ce schimbări de cultură doresc să păstreze și pe care…